Erstberatung: Starte Deine Reise zur Klarheit

In der Erstberatung im Nordstern Impact Lab erkunden wir gemeinsam Deine individuellen Herausforderungen und Wünsche. Mit achtsamem Fokus und einer klaren Struktur schaffen wir einen Überblick über die Möglichkeiten für Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere systemische Herangehensweise fördert Deine individuelle Ausrichtung, während wir eine durchdachte Strategie für die aktive Umsetzung Deiner Ziele und Träume entwickeln. Entdecke, wie Du Klarheit, Leichtigkeit und Freude in Deine nachhaltige Transformation bringst.

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In 4 einfachen Schritten zu Deiner Erstberatung

1. Termin wählen

Wähle Deinen Wunschtermin in meinem Online-Kalender aus.

2. Informationen eingeben

Trage Deine Kontaktdaten und Dein Anliegen ein, damit ich mich optimal vorbereiten kann.

3. Bestätigung erhalten

Du erhältst eine E-Mail mit allen Details und bestätigst den Termin.

4. Kennen lernen

Im Teams-Call besprechen wir Deine Anliegen und die nächsten Schritte.

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Das erwartet Dich:

  • Entdecke, was ich für Dich tun kann: In unserem Videocall zeige ich Dir, wie ich arbeite und welche Dienstleistungen ich anbiete. Lass uns gemeinsam entdecken, wie ich Dir helfen kann, Deine Ziele zu erreichen, und das ganz bequem von Deinem Zuhause, dem Büro oder Deinem Lieblingsort aus.

  • Teile Deine Träume und Herausforderungen mit mir: Erzähle mir in unserem Gespräch von Deinen Wünschen, Zielen und den Hürden. Ich bin hier, um Dir zuzuhören und wirklich zu verstehen, was Du brauchst.

  • Fühle Dich verstanden und sicher: Meine Online-Beratung ist ein geschützter Raum, in dem Vertrauen und Verständnis im Vordergrund stehen. Hier darfst Du Dich wohl und verstanden fühlen, als wären wir im selben Raum.

  • Klare Perspektiven und ehrliche Einschätzungen: Ich gebe Dir eine offene Rückmeldung darüber, wie und ob ich Dir helfen kann. Mein Ziel ist es, Dir Klarheit und eine Richtung zu geben, die Du direkt in unserem Call spüren kannst.

  • Fragen sind willkommen – jederzeit: Jede Frage, die Du hast, ist wichtig. Nutze diese Chance, um alles zu fragen, was Dir auf dem Herzen liegt. In unserem live Gespräch können wir direkt und unmittelbar darauf eingehen.

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  • Teile Deine Träume und Herausforderungen mit mir: Erzähle mir in unserem Gespräch von Deinen Wünschen, Zielen und den Hürden. Ich bin hier, um Dir zuzuhören und wirklich zu verstehen, was Du brauchst.

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  • Fragen sind willkommen – jederzeit: Jede Frage, die Du hast, ist wichtig. Nutze diese Chance, um alles zu fragen, was Dir auf dem Herzen liegt. In unserem live Gespräch können wir direkt und unmittelbar darauf eingehen.

Die Erstberatung ist ein unverbindliches, kostenfreies Gespräch, in dem wir Dein Anliegen besprechen und gemeinsam herausfinden, wie Coaching, Mentoring oder Workshops Dich unterstützen können. Es dient dazu, Klarheit über Deine aktuellen Herausforderungen und Ziele zu gewinnen.

Das Ziel der Erstberatung ist es, einen ersten Überblick über Deine Bedürfnisse und Ziele zu erhalten. Wir klären, ob und wie ich Dich auf Deinem Weg begleiten kann und legen den Grundstein für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

Die Erstberatung dauert in der Regel 30 bis 60 Minuten und bietet genügend Raum, um Dein Anliegen zu besprechen und die nächsten Schritte zu planen.

Die Erstberatung findet einmalig zu Beginn des Prozesses statt. Sollte es im Verlauf neue Themen oder Fragen geben, können wir weitere Gespräche individuell vereinbaren.

Die Verantwortung liegt bei beiden Seiten. Du bringst Deine Themen und Fragen offen ein, während ich Dir gezielte Impulse gebe und den Rahmen für ein strukturiertes und vertrauensvolles Gespräch schaffe. Gemeinsam klären wir, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist und welche nächsten Schritte folgen.

Nordstern Impact Lab by Francesca Bommer – Inspiring clarity. Empowering action. | Mindset Coaching, Mentoring & Workshops für Frauen

Das sagen meine Kunden über mich!

Lass Dich von den Erfolgsgeschichten inspirieren und erfahre, wie meine Klient*innen durch Coaching, Mentoring und Workshops ihre Ziele erreicht, Träume realisiert und ihr Potenzial entfaltet haben.

Francesca Bommer – Inspiring clarity. Empowering action. | Mindset Coaching, Mentoring & Workshops
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Die Erstberatung ist ein unverbindliches, kostenfreies Gespräch, in dem wir Dein Anliegen besprechen und gemeinsam herausfinden, wie Coaching, Mentoring oder Workshops Dich unterstützen können. Es dient dazu, Klarheit über Deine aktuellen Herausforderungen und Ziele zu gewinnen.

Das Ziel der Erstberatung ist es, einen ersten Überblick über Deine Bedürfnisse und Ziele zu erhalten. Wir klären, ob und wie ich Dich auf Deinem Weg begleiten kann und legen den Grundstein für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

Die Erstberatung dauert in der Regel 30 bis 60 Minuten und bietet genügend Raum, um Dein Anliegen zu besprechen und die nächsten Schritte zu planen.

Die Erstberatung findet einmalig zu Beginn des Prozesses statt. Sollte es im Verlauf neue Themen oder Fragen geben, können wir weitere Gespräche individuell vereinbaren.

Die Verantwortung liegt bei beiden Seiten. Du bringst Deine Themen und Fragen offen ein, während ich Dir gezielte Impulse gebe und den Rahmen für ein strukturiertes und vertrauensvolles Gespräch schaffe. Gemeinsam klären wir, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist und welche nächsten Schritte folgen.

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Lass Dich von den Erfolgsgeschichten inspirieren und erfahre, wie meine Klient*innen durch Coaching, Mentoring und Workshops ihre Ziele erreicht, Träume realisiert und ihr Potenzial entfaltet haben.

Francesca Bommer – Inspiring clarity. Empowering action. | Mindset Coaching, Mentoring & Workshops
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Häufig gestellte Fragen

Allgemeine Informationen zur Erstberatung

Die Erstberatung hilft Dir, Klarheit über Deine Situation zu gewinnen, erste Lösungsansätze zu entwickeln und zu erkennen, wie ich Dich auf Deinem Weg unterstützen kann. Du erhältst zudem eine Einschätzung darüber, ob wir gut zusammenarbeiten können.

Bei einer Erstberatung geht es darum, erste Einblicke in Deine aktuelle Situation zu erhalten. Du teilst Deine Herausforderungen, Ziele und Träume mit mir und gemeinsam besprechen wir mögliche Ansätze und nächste Schritte. Es geht darum, Klarheit über den weiteren Prozess zu gewinnen und zu prüfen, ob eine Zusammenarbeit für Dich und mich passt.

Eine Erstberatung dauert in der Regel zwischen 30 und 60 Minuten, je nach Bedarf und Themenumfang. In dieser Zeit können die wichtigsten Punkte geklärt werden, ohne in die Tiefe zu gehen.

Die Erstberatung ist kostenlos, da sie dazu dient, sich gegenseitig kennenzulernen und herauszufinden, ob die Chemie stimmt und das Coaching oder Mentoring für Dich das Richtige ist.

Ja, eine Erstberatung ist unverbindlich. Sie dient dazu, zu klären, ob und wie ich Dir weiterhelfen kann, und bietet Dir die Möglichkeit, alle offenen Fragen zu klären, bevor Du eine Entscheidung triffst.

Das Ziel der Erstberatung ist es, Dir Klarheit über Deine aktuelle Situation zu verschaffen, Deine Ziele und Träume zu benennen und den bestmöglichen Weg zur Erreichung dieser Ziele zu besprechen. Zudem klären wir, ob wir gut zusammenarbeiten können.

In der Erstberatung klären wir, ob Coaching oder Mentoring besser zu Deinen Zielen passt. Coaching hilft Dir, durch gezielte Fragen eigenständig Lösungen zu entwickeln, während Mentoring stärker auf den Austausch von Wissen und Erfahrungen basiert, um Dich gezielt zu unterstützen.

Eine gute Erstberatung zeichnet sich dadurch aus, dass Du Dich verstanden fühlst, klare Antworten auf Deine Fragen bekommst und ein Gefühl dafür entwickelst, wie die weitere Zusammenarbeit aussehen könnte. Du solltest am Ende mehr Klarheit und eine Richtung haben.

Ja, viele meiner Klient*innen haben ihre Erfahrungen mit mir geteilt. Du findest Erfolgsgeschichten und Testimonials auf meiner Website, die Dir einen Eindruck davon geben, wie andere Menschen durch Coaching, Mentoring oder Workshops ihre Ziele erreicht und Träume realisiert haben.

Um das Beste aus der Erstberatung herauszuholen, solltest Du offen über Deine Themen und Ziele sprechen. Bereite Dich vor, indem Du überlegst, welche Herausforderungen oder Fragen Dir aktuell wichtig sind. So können wir gemeinsam die besten Ansätze für Dich entwickeln.

Vor der Erstberatung

Eine Erstberatung kannst Du ganz einfach über meinen Online-Kalender buchen. Wähle einen Termin, der Dir passt, und gib Deine Kontaktdaten sowie Dein Anliegen an, damit ich mich optimal vorbereiten kann.

Es ist hilfreich, sich vor der Erstberatung Gedanken über Deine aktuellen Herausforderungen, Ziele und Erwartungen zu machen. Du kannst Dir auch Fragen überlegen, die Du an mich hast, um das Gespräch optimal zu nutzen.

In der Erstberatung stelle ich Fragen zu Deiner aktuellen Situation, Deinen Herausforderungen, Zielen und Träumen sowie bisherigen Lösungsansätzen. So bekommen wir beide ein besseres Verständnis Deiner Ausgangslage und können überlegen, wie der Coaching- oder Mentoring-Prozess aussehen könnte.

Ja, Du kannst die Erstberatung jederzeit verschieben oder absagen. Es ist wichtig, dass Du Dich wohlfühlst und der Termin in Deinen Zeitplan passt. Gib mir einfach rechtzeitig Bescheid, damit ich den Termin neu einplanen kann.

Zur Erstberatung musst Du nichts Bestimmtes mitbringen. Es reicht, wenn Du mit Offenheit und Bereitschaft ins Gespräch gehst. Falls Du spezifische Unterlagen oder Notizen zu Deinen Themen hast, können diese aber nützlich sein.

Während der Erstberatung

Die Erstberatung beginnt mit einem offenen Gespräch, in dem Du Deine Anliegen schilderst. Gemeinsam schauen wir uns Deine Situation an, klären Fragen und definieren erste Schritte für die Zusammenarbeit. Am Ende des Gesprächs besprechen wir, wie es weitergehen kann.

Ja, die Erstberatung kann bequem online per Videocall durchgeführt werden. So kannst Du flexibel von überall aus teilnehmen.

Die Online-Erstberatung läuft über einen Videocall via Teams. Du erhältst einen Einladungslink, über den Du Dich bequem von überall aus einwählen kannst. Der Ablauf ist genauso wie bei einem persönlichen Gespräch: Du schilderst Deine Anliegen, und wir besprechen mögliche Lösungen und nächste Schritte.

In einer Erstberatung kannst Du alle Themen ansprechen, die Dir am Herzen liegen. Ob persönliche Herausforderungen, berufliche Entwicklung, Entscheidungsfindung oder Veränderungen im Leben – wir besprechen, wie ich Dich unterstützen kann.

Für eine Erstberatung eignen sich viele Themen, die Deine persönliche oder berufliche Entwicklung betreffen. Dazu gehören z.B. Entscheidungsfindung, berufliche Veränderungen, Selbstbewusstsein, Beziehungen oder das Lösen innerer Blockaden. Im Gespräch können wir klären, wie ich Dich bei Deinen individuellen Herausforderungen unterstützen kann.

Nach der Erstberatung

Nach der Erstberatung kannst Du die besprochenen Ansätze reflektieren und entscheiden, ob Du weiter mit mir zusammenarbeiten möchtest. Falls ja, planen wir gemeinsam die nächsten Schritte.

Ja, nach der Erstberatung kannst Du flexibel individuelle Coaching- oder Mentoring-Sitzungen buchen. Ob regelmäßige Treffen oder einzelne Sitzungen – Du entscheidest, was am besten zu Deinen Bedürfnissen passt.

Nein, Du musst Dich nicht auf eine feste Anzahl von Sitzungen festlegen. Der Prozess ist flexibel, und Du kannst je nach Bedarf entscheiden, wie oft und in welchem Rhythmus Du Sitzungen in Anspruch nehmen möchtest.

In der Erstberatung geht es nicht darum, sofort eine Lösung zu finden, sondern erste Ansätze und Klarheit zu gewinnen. Sollte sich keine Lösung direkt ergeben, können wir weitere Schritte planen, um langfristige Antworten zu erarbeiten.

Wenn Du Dich nach der Erstberatung entscheidest, nicht weiterzumachen, ist das vollkommen in Ordnung. Die Erstberatung ist unverbindlich, und Du gehst keine Verpflichtung ein.

Wenn nach der Erstberatung noch Fragen offen sind, kannst Du Dich jederzeit bei mir melden. Ich stehe Dir gerne zur Verfügung, um Unklarheiten zu beseitigen oder offene Punkte zu klären.

Nach der Erstberatung erhältst Du klare Informationen über die Kosten und Bezahlmöglichkeiten. Die Abrechnung erfolgt fair und transparent.

Coaching

Entfalte Dein Potenzial

Systemisches Einzel-Coaching eröffnet Dir neue Perspektiven durch gezielte Fragen und Reflexion. Du entwickelst eigenständig Lösungen, um persönliche und berufliche Herausforderungen zu meistern und Deine Ziele zu erreichen. Der Coaching-Prozess stärkt Dein Wachstum – klar, fokussiert und kraftvoll.

Mentoring

Erfahrungen, die inspirieren

Im Einzel-Mentoring teile ich Wissen und Erfahrung, um Dich gezielt bei Deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Du erhältst praxisnahe Impulse, um Deine Ziele mit Klarheit zu erreichen und nachhaltig erfolgreich zu sein.

Workshops

Gemeinsam wachsen

Gruppen-Workshops bieten Dir durch Austausch und praxisnahe Übungen die Chance, neue Fähigkeiten zu entwickeln und vorhandenes Wissen zu vertiefen. In einer interaktiven Umgebung findest Du direkte Ansätze für Deine persönliche und berufliche Transformation.

Beratungsansatz

Mein Beratungsansatz für die Formate Coaching, Mentoring und Workshops basiert auf einer integrativen Methode, die verschiedene Prinzipien und Ansätze kombiniert, um Kunden (Menschen, Teams und Organisationen) bei der positiven Veränderung und nachhaltigen Transformation zu unterstützen.

Analyseansatz

Verständnis Deiner aktuellen Situation

Beginnend mit einer gründlichen Analyse Deiner aktuellen Ausgangssituation, einschließlich der Symptomen, Ursachen und dem Kontext in welchem Du Dich befindest, ist es mein Ziel, tatsächliche Anliegen und zugrunde liegende Probleme zu identifizieren. Dabei verfolge ich den Grundsatz, Gutes zu bewahren, Ineffizientes zu eliminieren und Fehlendes zu ergänzen, um nachhaltige Lösungen mit Mehrwert zu entwickeln.

Systemischer Ansatz

Dein Erfolg als Teil eines Ganzen

Der systemische Ansatz ermöglicht es, Menschen als ein komplexes System zu betrachten, in dem alles miteinander verflochten ist. Diese holistische Sichtweise öffnet Raum für innovative Lösungen, die sich nahtlos in Ihr bestehendes System integrieren oder das System von innen heraus transformieren.

Partizipativer Ansatz

Gemeinsam zu individuellen Lösungen

Der partizipative Ansatz ist entscheidend, um vielfältige Perspektiven und Ideen von diversifizierten Individuen innerhalb Deines Systems von Anfang an einzubeziehen. Gemeinsam erarbeiten wir Erkenntnisse und entwickeln Ideen, um Lösungen zu schaffen, die von Beginn an breite Unterstützung finden. Die aktive Umsetzung dieser Lösungen in Handlungen ermöglicht es Dir, neue Erfahrungen zu sammeln und fördert Deine individuelle Weiterentwicklung.

Entwicklungsansatz

Fortlaufender Prozess

Die kontinuierliche Weiterentwicklung von Menschen bildet das Rückgrat meiner Beratungsphilosophie. Entwicklung wird als ein fortlaufender und selbst gesteuerter Prozess betrachtet, der darauf abzielt, Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Strategischer Ansatz

Die Vision in greifbare Schritte übersetzen

Um Deine Visionen zu realisieren, entwickeln wir individuelle Strategien. Diese Strategien bestehen aus einer Vielzahl kleiner Schritte, die auf Dein langfristiges Ziel hinarbeiten. Sie bieten einen festen Rahmen, der gleichzeitig flexibel ist, um sich an sich ändernde Umstände anzupassen.

Interkultureller Ansatz

Vielfalt als Inspiration

Der interkulturelle Ansatz öffnet den Blick über Deine vermeintlichen Grenzen hinaus. Durch die Integration interkultureller Perspektiven werden neue Möglichkeiten erschlossen und Inspirationen gewonnen, um Deinen individuellen Wege und Visionen zu finden und zu verwirklichen.

Häufig gestellte Fragen

Allgemeine Informationen zur Erstberatung

Die Erstberatung hilft Dir, Klarheit über Deine Situation zu gewinnen, erste Lösungsansätze zu entwickeln und zu erkennen, wie ich Dich auf Deinem Weg unterstützen kann. Du erhältst zudem eine Einschätzung darüber, ob wir gut zusammenarbeiten können.

Bei einer Erstberatung geht es darum, erste Einblicke in Deine aktuelle Situation zu erhalten. Du teilst Deine Herausforderungen, Ziele und Träume mit mir und gemeinsam besprechen wir mögliche Ansätze und nächste Schritte. Es geht darum, Klarheit über den weiteren Prozess zu gewinnen und zu prüfen, ob eine Zusammenarbeit für Dich und mich passt.

Eine Erstberatung dauert in der Regel zwischen 30 und 60 Minuten, je nach Bedarf und Themenumfang. In dieser Zeit können die wichtigsten Punkte geklärt werden, ohne in die Tiefe zu gehen.

Die Erstberatung ist kostenlos, da sie dazu dient, sich gegenseitig kennenzulernen und herauszufinden, ob die Chemie stimmt und das Coaching oder Mentoring für Dich das Richtige ist.

Ja, eine Erstberatung ist unverbindlich. Sie dient dazu, zu klären, ob und wie ich Dir weiterhelfen kann, und bietet Dir die Möglichkeit, alle offenen Fragen zu klären, bevor Du eine Entscheidung triffst.

Das Ziel der Erstberatung ist es, Dir Klarheit über Deine aktuelle Situation zu verschaffen, Deine Ziele und Träume zu benennen und den bestmöglichen Weg zur Erreichung dieser Ziele zu besprechen. Zudem klären wir, ob wir gut zusammenarbeiten können.

In der Erstberatung klären wir, ob Coaching oder Mentoring besser zu Deinen Zielen passt. Coaching hilft Dir, durch gezielte Fragen eigenständig Lösungen zu entwickeln, während Mentoring stärker auf den Austausch von Wissen und Erfahrungen basiert, um Dich gezielt zu unterstützen.

Eine gute Erstberatung zeichnet sich dadurch aus, dass Du Dich verstanden fühlst, klare Antworten auf Deine Fragen bekommst und ein Gefühl dafür entwickelst, wie die weitere Zusammenarbeit aussehen könnte. Du solltest am Ende mehr Klarheit und eine Richtung haben.

Ja, viele meiner Klient*innen haben ihre Erfahrungen mit mir geteilt. Du findest Erfolgsgeschichten und Testimonials auf meiner Website, die Dir einen Eindruck davon geben, wie andere Menschen durch Coaching, Mentoring oder Workshops ihre Ziele erreicht und Träume realisiert haben.

Um das Beste aus der Erstberatung herauszuholen, solltest Du offen über Deine Themen und Ziele sprechen. Bereite Dich vor, indem Du überlegst, welche Herausforderungen oder Fragen Dir aktuell wichtig sind. So können wir gemeinsam die besten Ansätze für Dich entwickeln.

Vor der Erstberatung

Eine Erstberatung kannst Du ganz einfach über meinen Online-Kalender buchen. Wähle einen Termin, der Dir passt, und gib Deine Kontaktdaten sowie Dein Anliegen an, damit ich mich optimal vorbereiten kann.

Es ist hilfreich, sich vor der Erstberatung Gedanken über Deine aktuellen Herausforderungen, Ziele und Erwartungen zu machen. Du kannst Dir auch Fragen überlegen, die Du an mich hast, um das Gespräch optimal zu nutzen.

In der Erstberatung stelle ich Fragen zu Deiner aktuellen Situation, Deinen Herausforderungen, Zielen und Träumen sowie bisherigen Lösungsansätzen. So bekommen wir beide ein besseres Verständnis Deiner Ausgangslage und können überlegen, wie der Coaching- oder Mentoring-Prozess aussehen könnte.

Ja, Du kannst die Erstberatung jederzeit verschieben oder absagen. Es ist wichtig, dass Du Dich wohlfühlst und der Termin in Deinen Zeitplan passt. Gib mir einfach rechtzeitig Bescheid, damit ich den Termin neu einplanen kann.

Zur Erstberatung musst Du nichts Bestimmtes mitbringen. Es reicht, wenn Du mit Offenheit und Bereitschaft ins Gespräch gehst. Falls Du spezifische Unterlagen oder Notizen zu Deinen Themen hast, können diese aber nützlich sein.

Während der Erstberatung

Die Erstberatung beginnt mit einem offenen Gespräch, in dem Du Deine Anliegen schilderst. Gemeinsam schauen wir uns Deine Situation an, klären Fragen und definieren erste Schritte für die Zusammenarbeit. Am Ende des Gesprächs besprechen wir, wie es weitergehen kann.

Ja, die Erstberatung kann bequem online per Videocall durchgeführt werden. So kannst Du flexibel von überall aus teilnehmen.

Die Online-Erstberatung läuft über einen Videocall via Teams. Du erhältst einen Einladungslink, über den Du Dich bequem von überall aus einwählen kannst. Der Ablauf ist genauso wie bei einem persönlichen Gespräch: Du schilderst Deine Anliegen, und wir besprechen mögliche Lösungen und nächste Schritte.

In einer Erstberatung kannst Du alle Themen ansprechen, die Dir am Herzen liegen. Ob persönliche Herausforderungen, berufliche Entwicklung, Entscheidungsfindung oder Veränderungen im Leben – wir besprechen, wie ich Dich unterstützen kann.

Für eine Erstberatung eignen sich viele Themen, die Deine persönliche oder berufliche Entwicklung betreffen. Dazu gehören z.B. Entscheidungsfindung, berufliche Veränderungen, Selbstbewusstsein, Beziehungen oder das Lösen innerer Blockaden. Im Gespräch können wir klären, wie ich Dich bei Deinen individuellen Herausforderungen unterstützen kann.

Nach der Erstberatung

Nach der Erstberatung kannst Du die besprochenen Ansätze reflektieren und entscheiden, ob Du weiter mit mir zusammenarbeiten möchtest. Falls ja, planen wir gemeinsam die nächsten Schritte.

Ja, nach der Erstberatung kannst Du flexibel individuelle Coaching- oder Mentoring-Sitzungen buchen. Ob regelmäßige Treffen oder einzelne Sitzungen – Du entscheidest, was am besten zu Deinen Bedürfnissen passt.

Nein, Du musst Dich nicht auf eine feste Anzahl von Sitzungen festlegen. Der Prozess ist flexibel, und Du kannst je nach Bedarf entscheiden, wie oft und in welchem Rhythmus Du Sitzungen in Anspruch nehmen möchtest.

In der Erstberatung geht es nicht darum, sofort eine Lösung zu finden, sondern erste Ansätze und Klarheit zu gewinnen. Sollte sich keine Lösung direkt ergeben, können wir weitere Schritte planen, um langfristige Antworten zu erarbeiten.

Wenn Du Dich nach der Erstberatung entscheidest, nicht weiterzumachen, ist das vollkommen in Ordnung. Die Erstberatung ist unverbindlich, und Du gehst keine Verpflichtung ein.

Wenn nach der Erstberatung noch Fragen offen sind, kannst Du Dich jederzeit bei mir melden. Ich stehe Dir gerne zur Verfügung, um Unklarheiten zu beseitigen oder offene Punkte zu klären.

Nach der Erstberatung erhältst Du klare Informationen über die Kosten und Bezahlmöglichkeiten. Die Abrechnung erfolgt fair und transparent.

Coaching

Entfalte Dein Potenzial

Systemisches Einzel-Coaching eröffnet Dir neue Perspektiven durch gezielte Fragen und Reflexion. Du entwickelst eigenständig Lösungen, um persönliche und berufliche Herausforderungen zu meistern und Deine Ziele zu erreichen. Der Coaching-Prozess stärkt Dein Wachstum – klar, fokussiert und kraftvoll.

Mentoring

Erfahrungen, die inspirieren

Im Einzel-Mentoring teile ich Wissen und Erfahrung, um Dich gezielt bei Deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung zu unterstützen. Du erhältst praxisnahe Impulse, um Deine Ziele mit Klarheit zu erreichen und nachhaltig erfolgreich zu sein.

Workshops

Gemeinsam wachsen

Gruppen-Workshops bieten Dir durch Austausch und praxisnahe Übungen die Chance, neue Fähigkeiten zu entwickeln und vorhandenes Wissen zu vertiefen. In einer interaktiven Umgebung findest Du direkte Ansätze für Deine persönliche und berufliche Transformation.

Beratungsansatz

Mein Beratungsansatz für die Formate Coaching, Mentoring und Workshops basiert auf einer integrativen Methode, die verschiedene Prinzipien und Ansätze kombiniert, um Kunden (Menschen, Teams und Organisationen) bei der positiven Veränderung und nachhaltigen Transformation zu unterstützen.

Analyseansatz

Verständnis Deiner aktuellen Situation

Beginnend mit einer gründlichen Analyse Deiner aktuellen Ausgangssituation, einschließlich der Symptomen, Ursachen und dem Kontext in welchem Du Dich befindest, ist es mein Ziel, tatsächliche Anliegen und zugrunde liegende Probleme zu identifizieren. Dabei verfolge ich den Grundsatz, Gutes zu bewahren, Ineffizientes zu eliminieren und Fehlendes zu ergänzen, um nachhaltige Lösungen mit Mehrwert zu entwickeln.

Systemischer Ansatz

Dein Erfolg als Teil eines Ganzen

Der systemische Ansatz ermöglicht es, Menschen als ein komplexes System zu betrachten, in dem alles miteinander verflochten ist. Diese holistische Sichtweise öffnet Raum für innovative Lösungen, die sich nahtlos in Ihr bestehendes System integrieren oder das System von innen heraus transformieren.

Partizipativer Ansatz

Gemeinsam zu individuellen Lösungen

Der partizipative Ansatz ist entscheidend, um vielfältige Perspektiven und Ideen von diversifizierten Individuen innerhalb Deines Systems von Anfang an einzubeziehen. Gemeinsam erarbeiten wir Erkenntnisse und entwickeln Ideen, um Lösungen zu schaffen, die von Beginn an breite Unterstützung finden. Die aktive Umsetzung dieser Lösungen in Handlungen ermöglicht es Dir, neue Erfahrungen zu sammeln und fördert Deine individuelle Weiterentwicklung.

Entwicklungsansatz

Fortlaufender Prozess

Die kontinuierliche Weiterentwicklung von Menschen bildet das Rückgrat meiner Beratungsphilosophie. Entwicklung wird als ein fortlaufender und selbst gesteuerter Prozess betrachtet, der darauf abzielt, Fähigkeiten und Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Strategischer Ansatz

Die Vision in greifbare Schritte übersetzen

Um Deine Visionen zu realisieren, entwickeln wir individuelle Strategien. Diese Strategien bestehen aus einer Vielzahl kleiner Schritte, die auf Dein langfristiges Ziel hinarbeiten. Sie bieten einen festen Rahmen, der gleichzeitig flexibel ist, um sich an sich ändernde Umstände anzupassen.

Interkultureller Ansatz

Vielfalt als Inspiration

Der interkulturelle Ansatz öffnet den Blick über Deine vermeintlichen Grenzen hinaus. Durch die Integration interkultureller Perspektiven werden neue Möglichkeiten erschlossen und Inspirationen gewonnen, um Deinen individuellen Wege und Visionen zu finden und zu verwirklichen.